СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ
КОММУНАРОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА
БЕЛОВСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
Р Е Ш Е Н И Е
от 12 января 2018 года № 1/5
О квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы Коммунаровского сельсовета в соответствии с классификацией
должностей муниципальной службы
В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законом Курской области от 13.06.2007 № 60-ЗКО «О муниципальной службе в Курской области», законом Курской области от 12 декабря 2017 г. № 95-ЗКО «О внесении изменения в приложение № 3 к Закону Курской области «О муниципальной службе в Курской области», Уставом муниципального образования «Коммунаровский сельсовет» Беловского Курской области,
Собрание депутатов Коммунаровского сельсовета Беловского района Курской области РЕШИЛО:
1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы Коммунаровского сельсовета в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы.
2. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.
Председатель Собрания депутатов
Коммунаровского сельсовета
Беловского района Т.И. Самофалова
Глава Коммунаровского сельсовета
Беловского района А.П. Ченцов
Приложение № 1
к решению Собрания
депутатов Коммунаровского сельсовета
от 12.01.2018 г. № 1/5
Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы Коммунаровского сельсовета в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы
Для замещения должностей муниципальной службы в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы устанавливаются следующие квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
1) высшие должности муниципальной службы - высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
2) главные должности муниципальной службы - высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки; для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
3) ведущие, старшие должности муниципальной службы - высшее образование без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки;
4) младшие должности муниципальной службы - профессиональное образование без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.